Врач-педиатр

13445154   ·   12 августа 2025, 19:14   ·   4 просмотра

Вакансия ЦЗН

ОБУЗ ВЕРХНЕЛАНДЕХОВСКАЯ ЦРБ

Контактное лицо

Телефон


Условия работы


Город

Верхний Ландех   –   на карте

Заработная плата

28 489 — 30 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

Врач-педиатр участковый: 1. оказывает квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы профилактики, диагностики, лечения и реабилитации, разрешенные для применения в медицинской практике; определяет тактику ведения больного в соответствии с установленными стандартами и требованиями; разрабатывает план обследования больного, уточняет объем и рациональные методы обследования пациента с целью получения в минимально короткие сроки полной и достоверной диагностической информации; на основании клинических наблюдений и обследования, сбора анамнеза, данных клинико-лабораторных и инструментальных исследований устанавливает (или подтверждает) диагноз; в соответствии с установленными стандартами и правилами назначает и контролирует необходимое лечение; организует или самостоятельно проводит необходимые диагностические, лечебные, реабилитационные и профилактические процедуры и мероприятия; в стационаре ежедневно проводит осмотр больного; вносит изменения в план лечения в зависимости от состояния пациента и определяет необходимость дополнительных методов обследования; оказывает консультативную помощь лечащим врачам других подразделений по своей специальности; 2. руководит работой подчиненного ему среднего и младшего медицинского персонала (при его наличии); обеспечивает соблюдение им трудовой и исполнительской дисциплины и выполнение функциональных обязанностей; контролирует правильность проведения диагностических и лечебных процедур, эксплуатации инструментария, аппаратуры и оборудования, рационального использования реактивов и лекарственных препаратов, соблюдение правил техники безопасности и охраны труда средним и младшим медицинским персоналом; участвует в проведении занятий по повышению квалификации среднего и младшего медицинского персонала; 3. планирует свою работу и анализирует показатели своей деятельности; 4. обеспечивает правильное и своевременное оформление медицинской и иной документации в соответствии с установленными правилами; 5. проводит санитарно-просветительную работу; 6. соблюдает правила и принципы врачебной этики и деонтологии; 7. участвует в проведении экспертизы временной нетрудоспособности и готовит необходимые документы для медико-социальной экспертизы; 8. добросовестно и своевременно исполняет приказы, распоряжения и поручения руководства, а также нормативно-правовые акты по своей профессиональной деятельности; 9. соблюдает правила внутреннего распорядка, противопожарной безопасности и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима; 10. оперативно принимает меры, включая своевременное информирование руководства, по пресечению выявленных нарушений правил техники безопасности, противопожарным и другим правилам, создающих угрозу деятельности учреждения здравоохранения, его работникам и пациентам; 11. систематически повышает свою квалификацию.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

Не требуется

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1023701700791/684aec78-21a0-11f0-91dd-e7d0d2cf29b1


Инструктор-методист

22 440 – 26 000 руб.

Верхний Ландех

Старший участковый уполномоченный полиции группы УУП и ПДН пункта полиции №17

53 984 – 55 000 руб.

Верхний Ландех

Начальник пункта полиции 17 (п. Верхний Ландех)

56 139 – 57 242 руб.

Верхний Ландех

Полицейский поста (по охране здания) ДЧ

30 568 – 33 625 руб.

Верхний Ландех

Водитель автомобиля (пожарного)

22 440 – 27 000 руб.

Верхний Ландех

Инспектор центра занятости населения 1 категории

33 932 руб.

Верхний Ландех

Педагог-организатор

22 440 – 23 000 руб.

Верхний Ландех

Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий

22 440 – 23 000 руб.

Верхний Ландех

Бухгалтер по заработной плате

22 499 – 26 499 руб.

Верхний Ландех

Главный бухгалтер

50 000 – 55 000 руб.

Верхний Ландех




* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!